(记者 刘蕊 河南报道)5‌月‌21日，鄭州富士康在鄭州航空港經濟綜合實驗區舉辦高規格員工表彰大會，活動以「同行十五載 築夢新征程」為主題，超600名資深員工齊聚一堂，接受企業最高禮讚。這場盛會，不僅融合了鄭州富士康扎根河南15載的成就與榮光，展現了富士康繼續深耕中原的信心與決心，更讓員工感受到企業與員工共成長的情誼和溫暖。

十五周年慶：多維活動詮釋企業溫度

2010年，富士康在鄭州投資建廠，至2025年，鄭州富士康迎來成立十五周年里程碑，為紀念這一重要時刻，鄭州富士康精心策划了貫穿全年的主題活動。周年慶主題活動期間，通過老物件徵集、15年徵文、文體賽事、短視頻大賽、主題晚會等豐富多彩的活動，普通員工用文字和鏡頭，講述個人與企業同頻共振的動人故事。這場持續數月的"員工嘉年華"，不僅展現了工作之餘的鮮活人生，更印證了"企業與員工雙向奔赴"的溫暖篇章。

表彰晚會：以最高禮遇致敬表白"十五年同行者"‌

作為15周年慶活動核心，表彰晚會設置多輪表彰與文藝匯演。這場充滿榮光的盛會，每位獲獎者均收到刻有名字的紀念幣，一大批從基層員工成長為部門骨幹的"元老"，見證了鄭州園區從一片棗林到年產值超千億的蛻變歷程。

「十五載春華秋實，從初入職場的新人，到執掌園區餐飲、住宿、綠化等多元業務板塊的負責人，離不開公司的培養，公司不僅為我搭建了職業發展的階梯，更見證了我人生安家立業的重要里程。今後將和公司繼續攜手，開拓更好的未來。」精誠服務獎獲得者閆化冰在採訪中深情的說。

鴻海科技集團輪值執行長暨園區長楊秋瑾在致辭中表示，鄭州園區從最初的棗林到如今的智能化工廠，15年來，離不開社會各界的支持，她代表集團向長期支持鄭州園區發展的政府領導表示誠摯感謝，向共同奮鬥的全體員工送上最崇高的敬意。未來，富士康科技集團將與大家共同攜手，為河南經濟高質量發展持續貢獻力量。

員工自編自導的節目在表彰大會上精彩呈現，為鄭州富士康15周年慶生獻禮。《瑞獅潮鳴》獅身起伏擬態黃河跌宕之形，在樂點與浪濤的共振中，南北風情交互鑄就文化基因對話；《啟鴻運》靈動飄逸的舞姿與企業文化相融合，火紅的舞服像一簇簇火焰，激發現場員工的熱情；《機械覺醒》整齊劃一的機械舞步，搭配舞台炫酷的聲光電，將科技與藝術融合之美淋漓呈現；《春意闌珊》中，演員們節奏明快、隊形變化豐富，整體風格兼具柔美與力量感，深受現場員工喜愛。文藝匯演不僅展現了富士康員工的藝術風貌，更充分說明工作之外，他們自有一片星辰大海。

扎根中原十五載：以智造賦能高質量發展

自2010年落戶以來，鄭州富士康大力促進當地就業，產業及生活配套帶動就業人員100餘萬人，培養熟練產業工人500餘萬，並衍生帶動超過600家相關配套企業落戶，形成千億級電子信息產業集群。

以人為本，持續改善員工生產生活條件。鄭州富士康協調業主近年來投資超6.06億元對員工宿舍進行深度升級改造，改善員工住宿環境，提升住宿品質；投資5700餘萬元對園區進行「舊貌煥新」；投資20億元建設M區智能倉儲基地，打造先進倉配一體物流樞紐基地；園區共有9個餐廳，超百個檔口，天南海北近千種美食只為滿足員工多元化用餐需求；去年，又聯合合作夥伴打造K17員工生活文化服務中心，讓員工足不出區就可體驗多元化消費場景，開全國綜保區之先河；同時，利用假期之餘，「康康幸福遊」帶近萬名員工看遍中原大好山河。

在加快自身發展的同時，積極回饋社會，彰顯企業責任。截至目前，鄭州富士康已安置殘障員工658人，其中重度殘障佔比一半以上，輕度殘障佔比約46%。與此同時，鄭州富士康還積極開展助醫、助學、助行、助老、助殘、助潔「6助」系列活動；2024年，鄭州富士康全年參與志願者近17000人次，服務公益時數超43000小時；

展望未來 以員工為核心的可持續發展之路‌

十五周年不是終點，是新征程的起點。

2024年以來，鄭州富士康和河南再次開啟新時代下大企與大省的雙向奔赴。富士康科技集團董事長劉揚偉承諾，將再用10年時間在河南再造一個新富士康。將依託設立於鄭州的新事業總部基地，整合全球技術儲備和產業鏈資源，重點布局電動車、儲能等新興產業，為區域經濟發展、高端製造產業鏈構建注入新動能。

雖然這場以員工為主角的慶典已經落幕，但關於企業將員工視為最寶貴財富「雙向奔赴」，關於奮鬥、成長與熱愛的故事，仍將在這片發展的熱土上持續上演。