（大公文匯全媒體 記者 王俊傑）消防工作隨時面臨生離死別，容易產生負面情緒。為幫助隊員及家屬克服困難，消防處於2018年成立心理服務組，互動劇場《信物》是該組籌辦「價值導向計劃2.0」的主題活動之一，透過新穎、有趣的話劇推廣消防處的核心價值。消防處心理服務組臨床心理學家張晶凝表示，話劇周日（21日）來到最後一站香港大會場演出，預計整個計劃會有約6000名屬員受惠。

張晶凝表示，今次是「價值導向計劃」首次加入互動話劇，又新增主題曲，讓屬員和家屬更加投入，「就連現場小朋友都非常有共鳴」。1.0是通過微電影創作，走訪不同職系，模式上與2.0不同，但傳遞同樣的訊息，希望屬員以多角度思考消防處信念，超越自我，克服困難。

另一名臨床心理學家何欣則指出，話劇設計上有考慮不同職系同事面對的壓力，例如救護員以防疫做背景，消防員則以土耳其大地震救援行動為事例，展現無法拯救生命的無奈。她補充指，話劇開始至今，收到很多同事的意見，超過九成滿意互動劇場，希望將來有更多同類活動。

《信物》導演及香港話劇團教育中心主管周昭倫分享，創作過程令他意識到，消防員、救護員很偉大，但英雄都會有軟弱的時刻，需要處理精神健康和壓力。他形容，創作是充滿互動，例如消防處屬員講述解壓的經驗等，強調劇中主角古婆婆的最後獨白是提醒消防員勿忘初心，「是大愛和使命驅使他們繼續拯救市民」。

究竟消防處屬員和家屬的反應如何？消防隊長張子傑指出，消防員有時很難把自己內心的想法說出來，話劇以第三者角度述說隊員面對的困難，令人身同感受，相信有助外界認識他們的工作。張太補充指，丈夫曾經歷迷你倉大火，但身為太太，無論內心如何掙扎，依然會默默地支持他。

救護隊目林向榮直言話劇「好貼地、好真實」，透露新冠疫情肆虐期間，許多同事一度無法回家陪伴家人，自己亦曾於土耳其救災時，因現場環境惡劣而無法救人，內心同樣感到難受，因此，家中的體諒和支持很重要，會令到消防處屬員成長，尋回初心。

故事講述，劇中主角古婆婆意外認識三位來自不同職系的消防處職員Carmen、Peter和天偉。其後，三人透過自我超越、解開心結，將各自經歷和感悟融入古婆婆創作的曲調，填上歌詞，為旋律賦予生命。他們最終帶着古婆婆的精神，重拾理想和信念，繼續編織各自精彩的人生。