（大公文匯網記者盧冶長春報道）11月1日，記者從長春市首屆人才節獲悉，長春市向領軍型科學家、優秀企業家以及納稅大戶等頒發獎項，並向獲獎人員發放「長春人才尊享卡」。

現場工作人員向記者介紹，「所謂尊享卡，是在人才分類評價後，將對C類以上專家人才發放『長春人才尊享卡』。」記者了解到，尊享卡將提供8個方面優質服務，包括機場、火車站貴賓出行，3甲醫院綠色通道，指定景點、健身場館免票，以及優質養老、子女就學等。

尊享卡的發放，只是近期長春市挽留人才政策中的冰山一角。長春市委組織部人才工作處處長崔岩向記者透露道：「後續還將圍繞長春市人才節，對人才、企業家，開展系列服務活動。」工作人員向記者表示，長春已成為企業家發展的厚培土壤，截至今年6月，長春市共有省級創業孵化基地148個，帶動就業85016人，上繳稅金117102萬元。

「我生在這裏，學在這裏，扎根在這裏，奮鬥在這裏。參加此次人才節，讓我覺得敢闖敢為，未來充滿希望。」參加此次人才節的張超凡向記者表示，她剛被評選為長春市第八批有突出貢獻專家，家鄉一系列重視人才的舉措讓她深受感動。

據悉，下一步長春市將實施「15155」工程和「15168」工程。計劃通過5年時間，培訓1000名企業家，評選表彰50名卓越貢獻企業家、150名優秀企業家（含新生代企業家）、50名外埠優秀企業家；通過5年時間，力爭全市年產值百億元以上企業達15家，10億元以上企業達160家，億元以上企業達800家。