美高梅宣布自2026年3月1日起，調升有薪分娩假，由70日增加至90天；同時調升有薪侍產假，由5天增加至7天，以積極響應特區政府鼓勵生育政策，進一步深化美高梅「家」文化。
美高梅人力資源執行副總裁餘婉瑩表示，美高梅持續為團隊成員打造友善、具溫度及家庭友善的工作職場，並以實際行動響應及支持特區政府的相關生育政策，是次優化有薪分娩假及侍產假的舉措，充分彰顯美高梅對員工福祉的重視及承諾，助力澳門構建友好生育環境。
美高梅一直秉持「以人為本」的核心企業文化，深信員工的家庭幸福是使其身心健康、投入工作與社會可持續發展的重要基石。為支持員工兼顧不同人生階段的需要，美高梅持續優化制度、福利及設施，包括於後勤區設立「媽媽專區」，為哺乳媽媽提供獨立、舒適且具私隱度的集乳空間。未來，美高梅將繼續推出更多家庭友好措施，與團隊成員及社會一同，攜手邁向更美好的明天。
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