（香港文匯報 記者 陸雅楠）人才是社會發展的重要基石，香港特區政府積極推動「留學香港」品牌建設，吸引各地人才來港發展成效顯著，在最新《2025年世界人才排名》更力壓新加坡，稱冠亞洲。2025/26新學年，各所大學非本地學生人數正創出新高，即將發表的施政報告也會持續關注各項吸納非本地生的措施，而相關適應配套同樣是社會焦點。香港文匯報上星期率先報道3所本港大學新學年最新非本地收生概況及支援項目，今集繼續邀請了香港大學、香港城市大學及香港浸會大學，深入介紹其協助非本地生融入的校本措施，校方希望來自五湖四海的學生，能在香港的優質教育環境下裝備好自己，並在多元文化中拓展國際視野，進一步展示「留學香港」的優勢。
港大設住宿補助金 每學年最多兩萬元
香港大學今年接獲逾2.5萬份非本地本科生的入學申請，按年上升近25%，預計錄取逾1,600人，最終數字有待11月確認。為應對非本地生的增加，港大提供多項支援措施。
住宿方面，所有非本地本科新生均獲首年校內宿位保證，而在讀學生需按住宿需要、成績及宿舍參與等評分標準申請來年宿位。大一、大二非本地本科生如符合相關規定，可申請每學年最多兩萬港元的住宿補助金。
對未能入住校內宿舍的學生，港大學生發展及資源中心（CEDRAS）將協助尋找校園附近的私人租住房屋，並提供多項支援服務：港大學生專享酒店及旅舍住宿優惠、每周更新的預先審核校外住宿選擇、租屋指引、合約範本及安全建議等。中心積極與酒店及各類學生宿舍營運機構合作，為非本地生提供校外住宿資訊及轉介服務。
港大發言人表示，需要專業法律意見的學生，可透過港大法律學院的校園免費法律諮詢計劃（https://www.law.hku.hk/cle/）尋求協助，而「CEDARS iMAP」線上社交平台設有「HK UHome」功能，方便同學尋找校外住宿及合適室友。
抵港前，港大為非本地生提供住宿安排建議及行前準備資訊，同時在線上發送迎新資源如抵港指南、校園生活介紹等。校方又設有GLOCAL Connect計劃，為新生配對高年級學生，並舉行線上線下的交談和講座、文化體驗、校園導覽及社交聚會，協助新生適應校園生活及本地文化；學校會定期舉辦本地文化體驗活動如粵語課程、節慶慶祝等；大灣區探索計劃則組織同學參訪深圳和廣州等地的企業及機構，以促進跨文化交流。為照顧不同文化及宗教背景學生的需求，港大校園提供多元化設施和餐飲服務，包括祈禱室、清真認證食品、素食及國際風味餐廳，提供亞洲、西式及中東風味的特色餐飲。
在課業指導方面，港大提供學術諮詢選課指導、學習技巧工作坊；在情緒支援方面，就個別遇上緊急事故的同學，校方設有24小時校園緊急聯絡服務。港大強調，高度關注學生心理健康，會提供心理輔導及同儕支援網絡。
校方提供兼職工作資訊
在職業發展與就業支援方面，因應特區政府暫免兼職限制政策，校方會提供兼職工作資訊，也有畢業後留港就業指導，如「非本地畢業生留港/回港就業安排」。
另一方面，港大高度關注學生受騙事件，持續加強防騙宣傳，本學年新生須完成警務處「反詐騙網上學習套件」測驗並合格，未完成者將暫停部分校園設施，如圖書館的使用權限；開學前舉辦線上防詐講座，供非本地新生及家長參與；到校後與警方合辦大型防騙講座，強化學生警覺性；與警務處、私隱專員公署等部門合作，通過電郵、社交平台等定期推送騙案警示；設立專線支援受騙學生，鼓勵通報個案以獲即時協助。港大將持續檢視措施成效，以保障校園安全。
城大提供學業生活支援 涵蓋心理輔導職涯發展
作為全球最國際化大學之一，城市大學現有來自近百個不同國籍的非本地生就讀。該校在回覆香港文匯報查詢時表示，錄取的非本地生人數（包括外國及內地學生）持續穩步增長，新學年非本地生申請人數顯著上升。大學會秉持「循序漸進」原則錄取非本地生，預計錄取人數將按年增加近兩成，反映課程廣受本地及非本地生歡迎，該校亦將繼續為學生提供一流的教學設施配套及全方位支援。
城大協理學務副校長（學務事務）溫子堅表示，大學整合學生發展處、學生宿舍處、教務處及招生處的資源，推出全方位支援措施協助內地及非本地新生順利適應香港的學習與生活環境，措施包括：迎新網站提供重要日程、校園生活小貼士及實用資訊；入學前網上簡介會及線下校園導覽；夥伴支援計劃（GAC）協助新生熟悉環境；廣東話及英語教學支援，提升學生日常生活及職場語言能力與自信；以及一系列跨文化融合活動和服務學習計劃，讓新生感受多元學習氛圍。此外，新學年城大更聯合本地電訊商，推出具備反詐騙偵測功能的手機月費計劃，並在開學首星期積極推廣，協助學生辨識潛在風險，減少受騙機會。
非本地生首兩學年獲優先住宿支持
在住宿配套上，城大目前提供學生宿位近6,000個，現階段足以滿足學生的住宿需求。現時該校為非本地本科生提供第一和第二學年優先住宿政策，亦積極評估及物色合適校外住宿，以協助高年級非本地生的住宿需求。城大九龍塘達康路的學生宿舍（第六期）項目正按計劃進行，屆時將可提供額外約1,700個宿位。
在學業與生活輔導方面，各學院已於8月下旬舉行入學前簡介會及非本地生迎新支援活動，協助學生完成註冊程序，介紹課程安排及學術支援，並安排高年級學長與夥伴小組見面會，「城大特別關注學生精神健康，所有新生需在入學期內填寫心理健康問卷，有需要者將獲安排與輔導員面談，以及早識別並支援有情緒困擾的學生。」心理輔導團隊會定期舉辦粵語、普通話及英語版本課程，提升學生對精神健康的認識，學習如何支援面臨情緒危機的朋輩。同時，大學會舉辦專為非本地生設計的職涯發展工作坊，涵蓋「在港求職攻略」、「面試技巧」、「履歷撰寫」等主題。自2015年起推出的跨文化職場交流事業師友計劃，為本地及非本地生配對業界導師，協助他們建立職涯網絡，深入了解香港職場文化，助力非本地生更好地規劃未來職業發展。該校的工作坊又新增「生成式AI與職涯」及「斜槓人生解鎖」等主題，配合MBTI性格分析與求職策略的職涯導向訓練營，幫助學生認識自我，提升職場適應力與競爭力。
城大設立了多項專為內地及國際新生而設的獎學金政策，以吸引優秀學子來校就讀，例如共融獎學金每年提供4萬港元（下同），專為來自內蒙古、西藏、甘肅、廣西、貴州、寧夏、雲南、青海和新疆的內地學生而設。為鼓勵具備卓越運動才能的非本地生來港升學，城大將學生運動員入學計劃擴展至非本地本科及碩士課程申請人，符合資格者可獲頒最高20萬元，涵蓋部分或全額學費及本科生的住宿費用。
浸大辦融港工作坊 非本地生年增五成
浸會大學在回覆香港文匯報查詢時表示，該校近年非本地生人數穩步上升，2025/2026學年取錄了約700名非本地生入讀學士學位課程，較上一學年增加約45%。為協助同學適應大學生活，該校會為所有新生安排新生入學日、學院迎新日、U-Life迎新工作坊等活動，並透過多元途徑提供實用資訊和支援，如以大學生活工作坊及文化適應講座，幫助同學掌握校園資訊，加深認識本地文化。浸大更會安排每名非本地生配對本地或非本地同學作友伴，又推行親善家庭計劃，連結非本地新生與本地家庭，促進文化交流；語言支援方面，則有粵語學習夥伴計劃及粵語輔導課程，加強他們的粵語運用能力，同時提供英文輔導及相關課程。
定期邀警方到校宣防騙
為營造安全校園環境，浸大在校園不同場所張貼防騙海報，於宿舍所有房間張貼校方設計的防騙宣傳資訊，又定期邀請警方代表到校宣傳，並與警方合作設立浸大防騙熱線供學生求助。學生事務處網站設立「提防騙案」專頁，介紹騙案類型及防騙策略。新生在完成入學註冊前，必須完成由警方製作的防騙學習包，今年在開學第一周已舉辦防騙宣傳周。
為進一步提高內地新生的警覺性，浸大在他們來港前，已向所有內地新生及其家長發放警務處處長有關防騙的信件，同時透過電郵及即時通訊軟件，向內地生發送常見騙案信息。
在住宿方面，非本地本科學生在入學第一年獲安排大學宿位，以便適應香港及大學生活，並學習與人相處及自我管理。第二年一般由同學自行安排校外住宿，以鼓勵他們認識和融入社區，有需要的同學可繼續申請大學宿位。為支援非本地生在校外住宿，大學提供有關校外住宿及安排的資訊，幫助他們了解市場動態及注意事項。
師友計劃幫助適應大學生活
在學業與生活輔導方面，浸大設有師友學術指導計劃，為每名學生配對一位學業導師，協助適應大學生活，並就學術、社交和個人事務提供建議；全人發展導師計劃則會安排參加的新生與心理輔導主任一對一會面；所有全日制學生均可獲得心理輔導服務，以支援情緒和壓力管理；大學推行了精神健康急救隊長計劃，培訓同學成為隊長，主動關懷並轉介有需要的同學尋求專業協助，透過各種活動推動校園精神健康及關愛文化。
對於內地及國際新生，浸大設立多項入學獎學金，資助獲獎學生全部或部分學費、住宿費及生活費，以表揚他們在學術及其他領域的優異表現。入學後，大學提供多元獎勵計劃，例如表彰學術與領導才能的優秀學生領袖獎，推動國際交流的學生海外交流獎學金，鼓勵全人教育的通識教育傑出學生獎勵計劃及香港浸信會聯會傑出學生獎，及促進校友社群傳承的香港浸會大學校友會獎學金。
（來源：香港文匯報A09：文匯專題 2025/09/15）
