大公文匯全媒體報道，勞工及福利局局長孫玉菡今日（9日）就實施資源效率優化計劃及人才入境計劃會見傳媒。孫玉菡表示，就社福開支方面，恒常開支已累減7%，認為已看不到有空間可作額外調整，但非恒常開支如過往財務委員會（財委會）批出200億元額度作購買社福物業，可以考慮以更有創意的方法處理。他舉例指，既然較難買一些在地下或較低樓層如一、二樓的地方來設置長者或兒童的設施，但現存有些提供青年或家庭服務的機構是設在較低樓層的，或可作轉換安排。

孫玉菡今日上午在一個節目中表示，該200億元額度其實未用完。對於有意見指應用這筆錢去減少削支的幅度，孫玉菡表示，200億的額度由財委會批出，用途很清晰只是用來買社福物業，而且只是批出額度，錢是未到位的。財政紀律必須要嚴守，經常開支和非經常開支是兩個不同帳簿，處理方法應該是不同的。

外界關注逾百家社福機構財政儲備只有40億。孫玉菡回應指，過去幾年當局不時回收一些儲備，因按恒常安排，各機構每年的儲備不能超過營運開支的25%。當局認為，既然要削減撥款，希望在現時撥款相對充裕時可多作一些儲備，給予一個跨年度的安排。當局早前公布大機構可保留多出整筆撥款儲備上限的款額為期3年，現時再放寬延長至6年；中小型機構則可保留5年，希望給予他們更大空間和彈性。

孫玉菡又說，整筆撥款的儲備現在可見有40多億，而除了現時40多億的儲備之外，還有額外約40億是屬於公積金或備存人手等的儲備。雖然這額外的40億不是全部可用，如屬應付但未付款項則不能使用，但當中相信有相當部分可以使用。若計算清楚，加起來不止40億，可能是50、60億。

業界關注一筆過撥款之後可否回復之前的水平。孫玉菡說，理解業界有很強的訴求，認為政府財政恢復穩定或收入有所增加時，在社福方面的部分是否相應增加，自己已經在政府內部反映了，政府對此很重視。

人才方面，孫玉菡說，如看簽證到期量的話，要到第二季左右才看到高峰開始出現，現時是批准簽證到期的多，但簽證到期的還不多。直至2025年1月底只有300多個簽證真正到期，情況和預期中差不多，是滿意和樂觀的。