（大公文匯全媒體 記者 王俊傑）近期有不少市民透過中介公司聘請疑似健康狀況存疑的外傭，影響家庭生活。民建聯人力事務發言人、立法會議員顏汶羽接獲多名僱主求助，認為類似情況相當普遍，建議政府完善外傭驗身機制，明確釐定「適合擔任家庭傭工一職的體格檢驗」的定義，保障僱主權益。

其中一名求助的事主為李太（化名），今年年初通過本地一間連鎖僱傭中心聘請一名菲律賓工人。該名女傭抵港後，身體出現大量紅點，李太起初以為對方只是水土不服，出現皮膚過敏，又先後到藥房買藥和安排看私人醫生，殊不知情況未有好轉，反而變得更加嚴重，手腫腳腫。到5月23日晚，李太丈夫帶同女傭到將軍澳醫院就診，發現女傭血液報告顯示肝酵素水平高達400，較正常水平超出10倍，經進一步的皮膚測試診斷，確認女傭患有傳染性痲風病。

李太表示，自己首次聘請外傭，缺乏經驗，無奈遇到女傭患上痲風病之後，生活和工作大受影響。不但小朋友無法正常上補習班，還試過一家大細發燒、咳嗽，丈夫更加咳到嘔血，身心俱疲。

提起訴求，李太認為中介公司有責任承擔女傭來港的所有醫療費用及機票費，退還中介費，安排家居消毒和身體檢查，賠償因女傭病情導致的一家三口醫藥費、誤工費及小孩的補習費。她直言，痲風病潛伏期長達20年，認為涉事中介公司要為其小朋友購買一份保險。

李太續說，痲風事件經過廣泛報道後，中介公司曾主動聯絡她致歉，惟公司職員突然在其沒有簽署任何解僱文件的情況下，迅速安排女傭出院和送返菲律賓。據知，李太仍然和女傭處於僱主和僱員的關係，擔心對方追討一個月待通知金的同時，又會令她捲入其他財務糾紛。

另一名求助人陳小姐則懷疑自己聘請的外傭假扮工傷，騙取賠償。她憶述，自己留意到外傭抵港後，整天穿著襪子，曾經帶對方去診所看醫生，醫生估計，女傭腳部被消毒藥水濺傷，只是外觀問題，沒有身體大礙。然而，女傭卻於今年3月，報稱腳痛入院，出院後到勞工處申訴，指自己於1月1日在家中工傷，令陳小姐感到意外。

直至6月12日，陳小姐正式收到醫院來信，提到報告指女傭並非工傷。自事件發生後，陳小姐非常緊張，因此，在信件抵達之前，已經從醫院及勞工處職員口中，得知報告結果，隨即於同月7日，解僱該名外傭。

陳小姐指，聘請外傭的原意是，希望有額外人手照顧小孩和家務，惟外傭申訴期間，不得解僱她，而且要留在僱主家中「休養」。陳小姐指，自己和家人臨時分擔上述工作，而且在工傷結果出來之前，要經歷漫長且不確定的等待，承受了很大的精神壓力。

立法會議員顏汶羽表示，兩名事主的情況並非個別案例，尤其是現行政策未有規範外傭的職前體檢，例如，按照業界的常見做法，麻風等疾病不屬於驗身報告的檢測範圍。他認為，政府有必要完善外傭驗身機制，檢討《標準僱傭合約》，明確釐定「適合擔任家庭傭工一職的體格檢驗」的定義，要求僱主到政府指定的醫療機構按規定的清單驗身，若然僱主發現外傭抵港後的驗身結果，與原居地的驗身報告有明顯差異，可以提出無條件解約。

顏汶羽又說，外傭及中介服務事宜可牽涉到入境處、勞工處、海關、消委會和平機會等單位，當僱主在遇上各種外僱事宜，經常投訴無門， 建議政府設立「外籍家庭傭工事宜監管局」的專責部門，「一條龍」處理中介發牌、審批、培訓、巡查，以及僱主查詢與求助等事宜。