（大公報 記者 郭若溪 深圳報道）深圳近日出台《深圳市進一步支持港澳青年就業創業實施細則》（簡稱《細則》），對支持港澳青年在深圳就業創業相關政策進行明確和細化。深圳市人社局黨組書記、局長趙忠良介紹，《細則》梳理了現行政策中覆蓋到港澳青年的就業促進政策、創業扶持政策，新增國際人才職稱評價、高技能人才培訓服務等內容，明確全市實施「大灣區職場導師計劃」，引入港澳就業創業服務。該計劃優先招募港澳創業者、政協委員及專家學者，助在深打拚的港澳青年擴闊人脈視野，幫助他們逐夢大灣區。

根據《細則》，港澳青年，是指45周歲（含）以下、具有中國國籍的港澳居民。初創企業，是指在深圳登記註冊3年內的小微企業、個體工商戶、社會組織、律師事務所、會計師事務所和農民合作社等。

優先招募成功創業人士

《細則》明確實施「大灣區職場導師計劃」，支持招募一批有內地職場經驗和生活經歷的港澳籍人士作為職場導師，為有意向在深圳就業創業的港澳青年提供實習、崗位推薦、職業發展指導等服務。對導師選聘要求、服務對象、服務內容以及補貼標準均作出詳細的規定，明確具備3年以上大灣區工作、生活經驗且遵紀守法，有較強的社會責任感和奉獻精神的港澳籍人士可擔任職場導師，幫助港澳青年更好融入大灣區內地城市。

「大灣區職場導師計劃」將優先招募在大型或知名企業、社會組織、行業協會等擔任重要職務；高等院校、科研院所中從事相關教學研究的專家學者；有成功經歷，在業內有知名度的創業者；擔任政協委員等。

同時，對按要求提供服務的職場導師，市、區人力資源部門可發放職場導師補貼，其中，對已就業學員的職業指導服務，每指導一次補貼200元，每個導師對單名學員的職業指導補貼累計不超過1000元；對接受人力資源部門邀請參加公益活動服務，補貼標準為1000元／次。

「非常榮幸能成為大灣區職場導師，將竭盡所能為港青扎根深圳提供更加優質的職業指導服務，相信隨着諸多扶持政策的落地實施，會有更多港澳青年有意願來大灣區發展。」港區深圳市政協委員、羅湖區海歸協會會長張彥南表示，「大灣區職場導師計劃」有助於拓寬信息交流朋友圈，為港澳青年逐夢大灣區「搭橋」。

今年3月，「大灣區職場導師計劃」已在羅湖先行先試，7位在深的優秀港澳青年企業家、協會代表，受聘成為羅湖區首批「大灣區職場導師」。他們都具有政協委員身份，了解港澳青年所需所想，為港澳青年在深圳就業創業提供指導，助港澳青年融入大灣區，成為「引路人」。

牽線搭橋　結識不同企業家

張彥南發現，香港青年孤身一人來深圳打拚，還是想要認識一些有相同背景和語言習慣的朋友，而社會活動會讓港青們在交流中產生了歸屬感。於是，他創辦了羅湖區海歸協會，港青黃錦麟就是其中一位獲益青年。張彥南常帶黃錦麟走訪不同的企業，幫助他結識不同領域的企業家。

張彥南表示，「大灣區職場導師計劃」通過針對已就業學員和未就業學員，給予職業和實習兩類不同的專項指導，譬如對已就業學員，會進行面對面交流輔導，主要講述職場文化和經歷，指點職業發展方向，指導解決生活和工作中遇到的困惑；對未就業學員，就提供諸如「工作助理」等實習崗位，讓學員協助導師處理工作事宜，或通過推薦崗位、撰寫介紹信等形式為學員求職牽線搭橋。

多管齊下｜創業擔保新措　合夥經營最高貸款300萬元

針對深圳的實際情況，《細則》新增了國際人才職稱評價、高技能人才培訓服務和社保跨境服務保障等內容。要求建立國際人才職稱評價綠色通道，對重大產學研合作平台引進的專業技術人才，開展特殊評審。建立境外職業技能證書「白名單」制度，獲得「白名單」中證書並在前海就業的港澳等境外專業人才，通過職業技能比照認定後直接為前海合作區內企業和居民提供專業服務。

同時，鼓勵港澳職業教育培訓機構與內地院校、企業、機構合作建立職業教育培訓學校和實訓基地。支持港澳地區成熟的技能人才培訓評價機構申請成為社會培訓評價組織，在前海合作區內開展技能人才培訓評價服務。完善社會保險服務跨境協作機制，實施高頻社會保險業務線上線下「跨境辦」，充分保障粵港澳居民享受無差別社保服務。

《細則》歸納了港澳青年可享受的就業創業扶持政策。在創業方面，明確港澳青年可享受一次性創業資助、社保補貼等。其中，一次性初創企業補貼標準為每人1萬元。個人創業擔保貸款額度方面，深圳額度高於廣東省。個人最高不超過60萬元，合夥經營的可按每人最高60萬元、貸款總額最高300萬元實行「捆綁性」貸款。廣東省規定，個人創業擔保貸款額度最高不超過50萬元；合夥經營或創辦企業的可按每人最高30萬元、貸款總額最高300萬元實行「捆綁性」貸款。

自願領取「大灣區職場導師」補貼

對已就業學員的職業指導服務

•每指導一次補貼200元，每個導師對單名學員的職業指導補貼累計不超過1000元

對未就業學員的實習指導服務

•補貼標準為100元／天，每個導師對單名學員的實習指導補貼累計不超過2000元

對未就業學員的求職推薦服務

•符合條件可按1000元／人的標準給予補貼，或按4000元／人的標準追加補貼

對接受人力資源部門邀請參加公益活動服務

•補貼標準為1000元／次

就業補貼

基層就業補貼

•每人3000元；畢業2年內，到中小微企業、個體工商戶、社會組織等就業，或到街道、社區社會管理和公共服務崗位就業，簽訂1年以上勞動合同或服務協議，並繳6個月以上社保

社會保險費補貼

•畢業2年內，在深靈活就業，補貼期限最長3年

•畢業2年內，與小微企業、社會組織等簽訂1年以上勞動合同並繳社保，補貼期限最長2年

就業見習補貼

•畢業2年內或16-24歲失業港澳青年，補貼期限最長12個月

大灣區青年就業計劃生活補助

•每人每月不超過1000元，補貼期限為最長18個月

求職創業補貼

•每人3000元；深圳市普通高等學校、中等職業學校、技工院校畢業學年的港澳籍在校學生

指點迷津｜「導師既是頭銜，更是責任！」

作為率先試行「大灣區職場導師」的廣州，已經吸引了36名港澳人士成為廣州首批大灣區職場導師。獲聘導師中多數具有政協委員身份，他們熟悉港澳和內地工作生活環境，了解港澳青年所需所想，將成為進一步宣傳推介全市乃至全省優惠政策、引領港澳青年來穗發展的「頭雁」。

「我作為職場導師，任務就是讓他們在大灣區發展中少走彎路。」大灣區職場導師代表唐一瀚在內地工作已有近30年的時間，目前是一家餐飲管理公司的中國區行政總裁。他表示，會將自己在內地多年的連鎖品牌經營經驗，分享給來穗發展的港澳青年，亦相信隨着各項利好政策落地，會有更多港澳青年來到大灣區內地城市發展。

廣州市南沙區港澳五樂青年服務中心副理事長陳智誠平時主要負責港澳青年雙創工作。「很多港澳青年來到廣州就業創業存在『三不知』的問題，不知道地方政策和獲取操作、產業優勢和對接窗口、交流平台和朋友圈。」陳智誠表示，自己會為港澳青年提供延伸性的創業培訓，手把手打造示範性案例。他認為：「導師，既是頭銜，更是責任！」

「00後」港青李嘉明認為，「有了導師庫，借助導師一對一的輔導模式，能讓我們知道內地的職場環境和創業氛圍，在工作生活上都能有所收穫。」他說，和前輩溝通交流，了解到內地和港澳的企業文化、創業環境之後，覺得安心不少。

（來源：大公報A3：要聞 2023/05/07）