（大公文匯全媒體 記者 周琳琳）近年，內地及香港兩地政府都鼓勵香港青年到內地灣區城市發展，施政報告亦表示會將「大灣區青年就業計劃」恒常化。香港工聯會大灣區服務社關注香港青年在內地讀書及工作的情況，遂於今年10月24日至11月4日期間於內地及香港分別進行「香港青年大灣區就業創業需求調查問卷」，了解兩地港青在內地灣區城市的需求及問題。工聯會今日（20日）舉行記者會介紹調查結果，結果顯示，內地港青看重優惠政策及想在港企工作，在港青年擔心在內地缺乏就業及生活支援，並要求內地灣區城市薪酬與香港看齊。
工聯會副理事長、灣區社總幹事曾志文表示，94%內地港青指出滿意在內地灣區城市工作及生活，亦有92%受訪者指出，相對於內地企業，他們更願意在內地港企工作。有78%受訪者表示，內地港澳稅務優惠政策也是吸引他們到內地灣區城市發展的重要原因。65%的人表示在內地灣區城市就業及創業所面臨最大的困難是薪金較香港低，不過兩地港青對薪酬的接受程度有所不同。有四成（40%）內地港青要求月薪在港幣$15000以上，59%的人可以接受$15000或以下。至於在港青年，有90%的受訪者要求月薪達到$15000或以上才會考慮到灣區城市工作。
工聯會理事長、立法會議員黃國指出，在港青年對於前往大灣區內地城市工作表示有顧慮，超過六成受訪者擔心內地工作方式與香港不同要適應，近六成人認為在內地生活缺乏人際網絡。提到「大灣區青年就業計劃」，在港青年表示不參加的原因主要是香港沒有駐內地勞工部門擔心缺乏支援（84%）、擔心疫情影響回港（81%）、在內地沒有生活支援（64%）。近九成受訪內地港青希望政府舉辦大灣區招聘會（86%）及推動大灣區職業資格互認（86%），亦有84%的受訪者希望持續進修基金適用範圍擴大至內地灣區城市指定課程。
綜合調查及個案分析，香港青年對在內地灣區城市工作及生活持正面態度，但需要更多支援。灣區社促請特區政府更積極為身在內地及有意前往灣區內地城市的香港青年提供更多協助，建議如下：
1. 提供一站式生活支援，匯集各種資訊及支援措施，涵蓋就業、教育、法律諮詢，以及社交、康樂和文娛活動等範疇。
2. 推動持續進修基金適用範圍擴大至灣區內地城市指定課程，讓港青可選擇在內地高校進修。
3. 建議兩地政府協調，由特區政府資助參加「大灣區青年就業計劃」的港青租住廉租房。
4. 提供就業平台及舉辦大灣區招聘會，協助香港青年在內地灣區城市尋找合適工作。
5. 為在灣區工作的港青匹配職場導師，定期邀請各行各業人士分享工作經驗及灣區生活資訊。
6. 協助港企在內地發展及適應市場，讓香港青年在內地有更大的發展空間。立法會議員黃國在接受大公文匯全媒體記者採訪時表示，《大灣區建設框架協議》中已有吸引港企北上的指導思想，日後需多加運用。
相關報道：
