（大文新聞網記者 方俊明）今年全國「兩會」期間，全國政協委員、廣東省新的社會階層人士聯合會副會長、廣東省註冊會計師協會副會長蔣洪峰提出建議，參照現有政策，研究制定青年人才「普惠性」政策，對在粵工作的港澳青年人才按照香港個人所得稅稅率徵稅，鼓勵和支持港澳青年人才到大灣區內地城市工作與發展。

蔣洪峰表示，人才是科學發展的第一資源，把粵港澳大灣區建成世界級的大灣區，首先是把大灣區建成一流的人才聚集地。目前大灣區主要以高層次人才交流和引進為主，取得了較好的成果。但對剛出校門或工作兩三年的廣大港澳青年人才來說，想在大灣區內地城市就業樂業的條件仍然不夠成熟，包括相關資格認定和三地進一步交流的政策仍在探索中。

倡建粵港澳大學產業聯盟

「港澳地區擁有8所入圍QS全球排名的大學和國際化科研環境，在培養、吸引國際一流人才方面具有明顯優勢。加快向港澳集資引才，實現人才共識共用共育，既可以彌補大灣區內地城市的人才缺口，又可以對接香港特區政府關於大灣區青年就業計劃，實現粵港澳大灣區人才優勢互補與資源共享，形成人才互動交流的良性發展。」蔣洪峰建議，參照現有政策，研究制定青年人才「普惠性」政策，對在粵工作的港澳青年人才按照香港個人所得稅稅率徵稅，鼓勵和支持港澳青年人才到大灣區內地城市工作及發展事業。

蔣洪峰還建議，要增加粵港澳青年人才的交流溝通活動，包括更大力度推進港澳大學生暑期來粵實習計劃；進一步發揮行業協會優勢作用，鼓勵更多港澳青年融入國家發展大局；大力建設粵港澳大學產業聯盟，使之成為粵港澳大灣區集聚人才、創新成果的新增長點。