環境改變/公院醫生流失率降至4.4%

  圖:伊利沙伯醫院搬遷啟德、多間公立醫院擴建,社會對護士的需求會大幅增長。\資料圖片
  圖:伊利沙伯醫院搬遷啟德、多間公立醫院擴建,社會對護士的需求會大幅增長。\資料圖片

  對於公院醫生流失率降至4.4%,有立法會議員認為,近年經濟環境較差,到私營醫院就診的病人減少,令許多醫生選擇留在公院。

  私營醫院就診病人減少

  對於公立醫院醫生流失率由過去接近一成降至現時4.4%,醫療衞生界立法會議員林哲玄認為,4.4%屬於非常低的數字,但相較於醫管局已有的醫生,每年新招聘的醫生不算太多,相信比率降低主要是因為離開公院的醫生變少。

  他表示,四年前曾做過調查,訪問了約700位醫生,當中選擇離開公院的醫生大部分是因為工作壓力大,或認為未能充分施展個人工作理念以幫助病人。但在經濟環境較差的情況下,到私營醫院就診的病人減少,若要離開公院自立門戶,開設診所涉及的租金、人工的成本亦很高,許多醫生因此選擇留在公院。

  對於護士畢業生是否「畢業即失業」,林哲玄說,他曾收到一些家長投訴,說子女找不到工作,便邀請數位年輕人面談,但竟沒有人來見,「其實是你揀工,工揀你,行行如此。有些人選不到喜歡的工作,就會暫時不做,再等一會。」\大公報記者 黃佩琳