吳秋北膺勞顧會勞方「票王」
圖：勞顧會昨日選出新一屆五名僱員代表。（左起）鍾國星、梁籌庭、謝凌潔貞、吳慧儀、李德明及吳秋北本報攝
新一屆勞工顧問委員會僱員代表昨日正式產生，由三百六十八間已登記僱員工會投票選出的五名代表中，其中現任四名代表來屆將會繼續擔任與資方及政府溝通的角色，其中工聯會權益委員會副主任崔世昌未有角逐，改由工聯會理事長吳秋北參選，結果他亦順利以三百四十二票高票當選並成為「票王」。吳秋北表示，未來將集中監察最低工資的實施，並就推動標準工時立法，繼續代表勞工發聲。
本報記者 陳耀麟
由十一名候選人參與角逐的工會代表，其中有四人為角逐連任的委員，包括勞聯副主席吳慧儀、工團秘書長李德明、公務員總工會主席鍾國星及公務員工會聯合會主席梁籌庭。結果四人均以高票當選，至於去年「票王」、工聯會權益委員會副主任崔世昌則未有參與角逐，改由工聯會理事長吳秋北參選，最終吳秋北亦不負眾望，以三百四十二票成為「票王」，較上屆「票王」崔世昌的三百二十八票還要高。
另四名勞方委員連任
五名獲選勞顧會僱員代表，經行政長官委任後，將成為下屆勞顧會委員，任期由明年一月起，為期兩年。勞顧會的當然主席、勞工處處長謝凌潔貞下月將離任，她特別感謝勞顧會過去委員：「勞顧會提供具建設性的寶貴意見，使政府在制訂與改善僱員的福利和職業安全及健康相關的政策和立法時，能同時兼顧勞資雙方的利益。」根據慣例，政府會就有關勞工法例的立法建議先行徵詢勞顧會，尋求共識，然後才提交立法會審議。謝凌潔貞期望新一屆的勞顧會委員繼續發揮最大功能和作出寶貴的貢獻。而勞工及福利局局長張建宗亦期望新一屆的勞顧會委員繼續與政府緊密合作，促進勞資關係和持續改善僱員權益及職業安全和健康。
被工聯會寄予厚望的吳秋北成為今屆「票王」，他表示未來勞顧會要密切監察最低工資立法後的實際情況，為工人爭取應有權利：「最低工資立法後，我們最關注是工人受剝削情況，例如取消飯鐘錢、出現假自僱等情況。」除最低工資外，來屆勞顧會的兩年任期將由明年一月一日起，期間勞顧會除了就最低工資進行檢討外，吳秋北亦承諾會繼承勞顧會的工作，如標準工時問題，希望與其他工會代表形成共識，不過現時仍會集中在最低工資等問題上。
