「合肥模式」核心密碼
順勢選定賽道
•緊扣國家產業戰略方向，鎖定顯示、存儲、新能源等硬賽道，避開短期熱門概念，從源頭把握長期增長邏輯。
耐心資本賦能
•以長周期股權投資替代短期補貼，陪伴硬科技企業跨越研發與產能爬坡的「死亡谷」，不追求即時回報。
制度容錯鬆綁
•拉長國資考核周期至5至10年，建立合規前提下的盡職免責機制，讓決策者敢於布局高風險前沿領域。
戰略定力連貫
•二十年堅持「工業立市」不動搖，不因主政者更替隨意更換賽道，一張藍圖持續迭代深耕。
政企邊界清晰
•國資定位為產業合夥人，不干預企業日常經營與技術路線，以全鏈條生態服務替代行政指令。
