入境學院招聘體驗日吸逾1600人報名 參與人數較去年升10% 現場設槍械訓練模擬法庭等
特區政府入境事務學院昨日舉辦招聘體驗日，向有志投考人士介紹遴選流程、多元工作內容，並參觀學院培訓設施，吸引大批有意投考的人士到場。入境事務學院院長林萱時表示，昨日的招聘體驗日活動吸引逾1,600人次報名，參與人數較去年上升10%，而該處今年計劃聘請200人，包括50名入境事務主任以及150名入境事務助理員，截至上月30日已收到超過6,500份入境事務助理員職位的申請，而去年全年有超過1.1萬人投考該職位，顯示申請人數增加，投考競爭激烈。●香港文匯報記者 張茗
入境處昨日舉辦招聘體驗日，旨在向有意投身入境處人士介紹處方的工作，並預先體驗招聘流程，以及參觀學院訓練設施，體驗日活動包括招聘講座、小組討論工作坊、模擬法庭等，現場還有槍械訓練區，參加者可以到射擊訓練場體驗射擊，亦可參觀仿照機場及港珠澳大橋的模擬出入境大堂，以了解處理入境審查程序，另有模擬法庭和模擬訓練的囚室。參加者並可即場進行體能測試，包括40米來回短跑、仰臥起坐、蹲撐立、立定跳遠測試等。
部分崗位調整考核形式
林萱時介紹，新一輪入境事務主任公開招聘已於本月9日展開申請，截止日期為本月29日，至於入境事務助理員則維持全年招聘模式。另外，她表示今年起入境事務主任初步面試會調整考核形式，安排雙語小組討論環節，加入廣東話作答，設有兩條題目，考生須分別以廣東話和英語交流，其後繼續個人演講環節。她解釋有關安排可以全面評估考生雙語表達與溝通能力，提升招聘效率。
對招聘要求，林萱時介紹，入境事務主任須具備抱負、擔當精神，隨時準備接受挑戰，擁有領導管理能力，而身為紀律部隊人員，必須嚴守紀律，堅持愛國愛港，擁護基本法及「一國兩制」。
職位數視實際需要決定
她透露，面對政府整體縮減職位帶來的影響，入境處會綜合考量職位空缺而定，至於將會啟用的新皇崗口岸方面，入境處有通盤考慮，因為在決定招聘人數時，會看整體空缺情況，包括職位數目改動，或者整體的自然流失或非自然流失等，去決定要招聘多少人。
入境處資料顯示，入境事務主任的薪酬介乎每月46,630元至85,515元，甄選程序包括體能測試、初步面試、筆試、最後面試；入境事務助理員的月薪約25,620元至35,960元，甄選程序包括體能測試、小組討論、甄選面試。當中的體能測試，主要包括仰臥起坐、蹲撐立、40米來回短跑、立定跳遠以及800米跑。
