「留學香港」成效顯著 育才留才貢獻國家
特區政府近年積極打造和推廣「留學香港」品牌，申請八所資助大學的國際生人數持續上升。其中，香港理工大學2026/2027學年本科一年級課程的國際生申請較去年錄得逾七成增幅，香港浸會大學本科課程的國際生申請亦較去年增加四成。這標誌着香港作為國際專上教育樞紐的魅力正在從藍圖走向現實，從願景變為實績。未來，香港應以「十年樹木，百年樹人」的耐心和決心，在課程改革、就業服務與產學融合上持續做深做實，打造「吸才、育才、留才、用才」的良性循環，將人才紅利轉化為推動香港高質量發展的澎湃動力，為教育強國與科技強國建設貢獻更多香港力量。
國際生申請量激增，是特區政府、大學與社會各界共同努力的成果。從政策層面看，特區政府全力支持專上院校擴容提質，包括最新將非本地生學額上限分階段提升至百分之五十，並透過「留學香港周」、亞太國際教育協會（APAIE）年會暨展覽等活動，向全球分享香港高等教育優勢。從配套層面看，各院校積極回應，紛紛透過增建宿舍、擴充宿位，為非本地生提供首年甚至更長時間的住宿保障。在軟實力方面，各院校推出的粵語班、朋輩師友計劃、文化共融活動及防騙講座，體現了從僅完成「招收學生」到更注重「全人關懷」的思維轉變。這些舉措表明，特區政府和院校努力營造一個讓海外學生能夠快速融入本地社會的學習與發展環境，讓「留學香港」的吸引力更加強勁。
值得注意的是，吸引全球精英學生來港只是第一步，如何將這股「人才蓄水池」的活水，有效引導至服務香港及國家發展的大局之中，更需要從課程改革、就業銜接及產業協同三個維度發力，才能打好吸引人才、培養人才、留住人才與用好人才的「組合拳」，讓海外學生看到清晰的職業前景、上升空間和發展機遇，將「留學香港」真正轉化為「建設香港」與「服務國家」的持久動力。
面對人工智能席捲而來的時代浪潮，香港的大學課程不能僅滿足於傳統學科的優勢，而應主動對接國家「十五五」規劃賦予香港「十大中心、兩大樞紐、一個生態圈、一個都會區和一個高地」的戰略定位，持續推動課程及研究改革創新，培養能夠回應時代與發展所需的未來人才。例如，部分課程設計可加強與河套合作區及新田科技城等產業園區聯動，聚焦人工智能、生命健康科技、金融科技等重點領域，實現「教育、科技、人才」一體化發展。特區政府可加快「產學研1+計劃」等科研資助項目的審批速度，讓科研成果能更快走出實驗室，走進市場，以激勵學生從在校期間便積極投入研發創新。
現時「非本地畢業生留港/回港就業安排」等簽證政策已提供便利，但仍有學生面臨求職資訊不對稱、缺乏本地人脈等就業瓶頸。特區政府可考慮在現有「香港人才服務辦公室」的基礎上，增設專注對接在讀學生的服務窗口，由高校整合就業輔導、政策解讀與資格認證諮詢，提供「一站式」服務。這不僅能降低海外學生的摸索成本，更能幫助他們精準對接本地及粵港澳大灣區的行業需求，將「過客心態」轉化為「扎根意願」。
留住人才的關鍵在於提供廣闊的發揮舞台。香港應善用「一國兩制」下「超級聯繫人」的優勢，深化與大灣區內地城市的產業協作。大學可扮演「橋樑」角色，例如與創科企業共建聯合實驗室，為學生創造更多參與機會，讓高端人才在校期間就能參與將科研成果轉化的初創項目，並了解大灣區以至國家發展所創造的龐大機遇，增強他們未來留下發展的意願和決心。
