人心渙散/Meta內部AI團隊混亂加劇 員工爆粗怒罵高管
美國社交媒體巨頭Meta在人工智能（AI）領域發展落後於對手，近期豪擲千金重整團隊，並以AI改善流程為由裁員，但卻引爆內部火藥桶。據美國Wired網站報道，近日Meta內部直播會議中，一名員工突然爆粗口怒罵公司高管，還有員工控訴猶如深陷「勞改營」，士氣低至冰點。
Meta的「AI應用」部門於今年3月成立，由約6500名工程師組成，旨在支持該公司的AI部門「超級智能實驗室」工作。據悉，Meta強行將員工調入該部門，員工只能接受或離職。這些員工被迫進行枯燥的數據標註工作，每周還要自行完成兩條原創、AI模型解不開的難題，還要編寫測試。這些工程師原本是負責開發社交媒體應用，對此感到不滿，形容崗位如同「勞改集中營」。
Meta為推進AI發展，不僅裁員約8000人，還推出「模型能力計劃」項目，通過追蹤員工鼠標移動、點擊軌跡及鍵盤敲擊數據，訓練可以替代員工辦公的「AI智能體」，引發超1600名員工聯署抗議。
本周早些時候舉行內部直播會議，一名「AI應用」團隊的員工突然發言，大喊「做公司的狗」，隨後要求主持人給某位AI高管寫信，「告訴他，他就是一坨屎。」這一突發狀況令在場的會議主持人尷尬不已。
面對內部壓力，Meta行政總裁朱克伯格12日發備忘錄致歉，承認公司在AI轉型中犯錯，承諾今年內不會再進行新一輪大規模裁員。
