高才通續簽高峰 預料第二季出現
首批「高才通」簽證已陸續到期，勞工及福利局局長孫玉菡昨日（9日）出席電視節目時表示，目前有約300人簽證到期，多從事金融或創科行業。孫玉菡預料今年第二季左右才會進入「續簽高峰期」，並對各項人才計劃達成5萬人續簽的目標有信心。\大公報記者 郭如佳
孫玉菡表示，截至1月底約300位高才簽證到期，但未透露成功續簽的具體人數，並指其只佔獲批數目少數，未必有足夠代表性，要稍後再評估成功續簽比例。
他透露，首批獲批的數百人大多從事金融或創科行業，他們都是香港需要的人才，而且一般已在港就業或創業，所以政府對相關續簽人數感到樂觀。至於因種種原因、覺得不適合在港發展，或者「大家不夾」的申請人，應「和平分手」。
有信心達成5萬人續簽目標
孫玉菡指出，「高才通」計劃2022年10月推出至今，約有10萬人獲批，當中不少是兩年前批出，申請人有半年時間考慮是否來港領取簽證，因此預料今年第二季左右才會進入「續簽高峰期」，稍後有更多數據時再公布高才續簽情況。
至於部分高才只申請續簽兩、三個月，孫玉菡強調這是與工作合約期限有關，入境處要嚴謹把關，若相關人才的工作合約數月後便結束，當局就只會批准短期續簽，不會容許延期兩、三年。他舉例，若合約只有六個月，便提供六個月續簽，若之後再續約，再提供合適年期，並形容這個做法穩妥。
孫玉菡表示，有信心達成各項人才計劃今年共吸引5萬人續簽的目標，暫時無意更改「高才通」續簽條件，亦不會因續簽反應好壞而調整要求，強調計劃是希望引入人才，為香港經濟注入新活力。
政府招攬「優才」延至下半年
另外，政府原定上半年透過「優才入境計劃」主動招攬頂尖人才，現延至下半年實施。孫玉菡表示，正加緊制訂細節，預計年中公布。他強調，全球都希望搶到「極高端人才」，需提供量身定制方案邀請他們，亦不會公開名單，否則難以邀請他們來港。
此外，「補充勞工優化計劃」正進行技術檢討，局方已聽取僱主和勞工雙方意見，將提出兼顧香港發展與勞工保障的優化方案。
