【特稿】港青分享經驗:盡可能儲備國家政策知識

  在內地社交媒體上,成功考上事業單位和公務員編制會被稱作「上岸」,意為通過激烈競爭最終成功達成目標。在粵港澳大灣區(內地)事業單位公開招聘港澳居民政策下,港青馮富榮於2021年考取事業單位廣東省機械技師學院工作崗位,他表示目前的工作相對穩定,還擁有寒暑假的充足時間可用於自我提升,基本滿足他對這份工作的預期。作為「上岸」港青,他也有不少關於選崗和備考的經驗心得與後來者分享。

  馮富榮提醒,內地事業單位考試只能選擇一個崗位報考,因此應聘者在報名選崗時就要慎重,應綜合考慮日後的發展計劃,包括從事的行業、定居的城市等來選擇崗位,同時要注意自身的專業、學歷等條件與崗位要求是否匹配,也可以通過網絡、朋友等多種渠道深入了解意向崗位的相關情況。考試方面,馮富榮認為港人在面試環節頗有優勢,「香港人的自我展示能力是比較強的。」但筆試方面應該做足準備,「筆試考察的知識結構、題型等等和我們之前接觸的不一樣,也很注重邏輯能力,需要多練習乃至『刷題』。」不過馮富榮也說,考生不必過於擔憂,提前做好複習,認真備考即可。

  作為在內地讀大學的港青,馮富榮還表示在校期間所學習的政治、政策知識對他幫助良多。他提醒有意報考的港青,要積極了解國家發展現狀、相關政策以及內地工作環境等,「在香港,我們接觸這方面的深度和廣度還是不及內地學生,所以要主動去了解。」此外,馮富榮認為,語言能力、國際視野和交流能力是港人所具備的優勢,許多港青都參與或了解過一些國際項目,帶來的經驗在競爭中也會形成優勢,鼓勵港人在應聘過程中將其充分發揮。 ◆香港文匯報記者 李紫妍 廣州報道