冀以改善收入 留旅遊業人才

  周小松 勞聯秘書長、立法會議員

  香港市民在疫情三年時間最期待與內地通關,上周日終於願望達成。首日通關有3.5萬人北上回鄉。同時間,內地恢復辦理赴港旅遊簽註,吸引北京及廣州等內地城市居民來港,對本港旅遊業絕對是一大喜訊。

  旅遊業近20萬從業員深受疫情打擊,筆者接觸不少原先從事旅業的工友,因生計問題,他們大多已轉職到不同行業,甚至擔心疫情再有波動,不欲再重投本業。筆者月初連同香港旅遊業組織聯盟就關於兩地通關後旅遊業界員工復工待遇問題,發起請願行動,向文化體育及旅遊局提出建議,希望政府支援工友重新投入旅遊行業。

  疫情初期,政府對業界的援助是比較全面的,導遊亦在受惠行列,其後力度不足,從業人員苦不堪言。現在行業復甦終見曙光,旅客亦翹首以待再臨香港,我們建議政府或資方增加對從業員的支援,如增加發放復工獎勵或津貼,鼓勵從業員重投旅遊行業,應付未來旅客持續增長的需求。

  另一方面,過往大部分導遊沒有最低收入保障,購物佣金成為其唯一收入來源。為鼓勵導遊重投旅業,及樹立香港形象,我們認為這種模式必須改變。我們一直提倡設立導遊服務費,這種導遊服務費的形式,於香港周邊城市乃至世界各地都相當普遍,而購物佣金則可視作為獎勵,令從業人員的收入模式更為健康。隨着香港和內地的免檢疫通關願望逐步實現,旅遊業當可重見生機、回復正常,盼望業界及從業員攜手振興旅遊業,說好香港故事,為香港繁榮再作貢獻。